企業の方へ

介護事業者だからわかる、
現場に適した外国人サポートを提供します

特定技能1号外国人採用は、日の出医療福祉グループにおまかせください。
グループ企業人材紹介会社(ジョイスリー株式会社)と登録支援機関の連携で、
企業様と外国人のマッチングから入社までの各種手続き、
入社後の母国語相談や生活支援などをトータルにサポートいたします。

特定技能1号採用・雇用支援

連携

外国人採用における心配を解決します

  • 外国人雇用の経験がないので、何をしたらよいかわからない

    ポイント1

    < Point1>

    面接~採用後の生活支援、
    相談業務までトータルにサポート

    私たちも初めての外国人雇用のときは各種手続きに奔走しました。そのノウハウを活かし、責任をもってサポートいたします。

  • 入居者様や職員が外国人を受け入れてくれるか不安

    ポイント2

    < Point2>

    現場で働く外国人を見学できる機会を提供。介護事業者だからこそ

    WEB会議や施設を訪問し、外国人スタッフや外国人サポート担当職員とのミーティングを実施しています。なんでもご相談ください。

  • 特定技能は転職ができると聞いたが、せっかく教えてもいなくなられるとつらい

    ポイント3

    < Point3>

    外国人の不安や不満を母国語相談。支援で事前にキャッチ、外国人の居心地いい施設は日本人も同じ

    噂話や勧誘に惑わされないよう、出身国の日本語学校や関係機関と連携して、相談サポートを行っています。

お問い合わせはこちら

ご利用の流れ

  • 1

    お問い合わせ

    人材や料金など、まずはお気軽にお問い合わせください。

  • 2

    ヒアリング・ご紹介

    募集要項や業務内容などをヒアリングさせていただきます。その後、お客様へ最適な人材をご紹介いたします。

  • 3

    内定・入社前手続き

    ご採用の決定後は、就労ビザや雇用契約書など外国人特有の手続きのサポートをいたします。

  • 4

    入社後フォロー

    入社後の就労者の方と定期的にヒアリングを行い、フォローすることで予期せぬトラブルを事前に防ぎ、相互の関係構築に貢献していきます。

法人様用お問い合わせ・お申し込みフォーム

外国人人材の獲得を希望される企業様で、
当サービスを利用されたい方はフォームからお申し込みください。
担当者から追ってご連絡を差し上げます。













*は必須事項です。